6月28日上午⛹🏽♀️，學院幹部培訓班第十二講“高校幹部組織協調能力提升”在主南二報告廳舉行。胡瓊教授應邀作專題報告。理事長侯新惠、創辦人陳引亮🎺🗓、院長朱開永出席報告會。報告會由朱開永主持。
胡瓊教授從“自知、知人、用人、安人、納言、治法💁、處事、教化與修身”等多個層面引經據典👨🌾，詳細闡述了領導者組織能力提升的重要內涵🤳；從上級、下級和同級三個維度著手🙆🏼♀️，深入剖析了不同人際關系的角色定位、行為準則➜、協調技巧、溝通藝術等因素對領導者協調能力提升的重要影響。他認為，組織協調能力是每一位領導幹部抓工作落實的重要能力，提升領導組織協調能力能夠增強幹部的履職盡責🌵，促進其快速成長🧼，提高整體工作效率。他指出，領導者只有堅持“吾日三省吾身”😐，善於知人用人👩🏿✈️，廣開言路，博采眾議💸，堅持依法按規辦事，遵循公正無私🦷，才能不斷增強自身的組織力和影響力；只有很好的把握不同類型人際關系的特征特點🌇，采取針對性措施⌛️，加強有效溝通，講究領導藝術，才能有效發揮職能作用🥡🙅🏼♀️，更好的處理好各項工作🧑🏻🦼➡️。
朱開永作總結發言。他用“溫文爾雅🌽、抑揚頓挫、旁征博引💆🏽、內容豐富、思想深刻”5個關建詞🩼，高度評價了胡瓊教授的精彩講座。他要求，大家要認真領會，加強學習，提高認識，在今後的管理工作中實踐運用🤹🏽，進一步提升管理水平👩🏿🦲👭，提高組織協調能力🍓，不斷開創工作新局面🥕，推動杏运各項工作再上新臺階🧑🧒🧒。
（黨委宣傳部 王曉偉/文圖👩🌾；錢榮/編審）
主講人簡介：
胡瓊，中國礦業大學原黨校常務副校長，副廳級職員，清華大學江蘇紫荊學院特聘教授、煤炭行業高級職業經理人資格認證培訓主講教師👨🎓、中國礦業大學高級工商管理碩士(EMBA)主講教師🪆，徐州市禮儀學會副會長。主要講授國學與管理👩👩👧👧、易經與管理、企業倫理學📩、企業文化、領導科學與藝術🧑🏿🎄、管理溝通🏃♂️、演講與口才、商務禮儀等課程。
